Zorunlu Dersler
| Ders | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Bilimsel Araştırma Teknikleri ve Seminer (IKY 590) | 2 | 2 | 2 | 0 | 5 | 4 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| İnsan Kaynakları Yönetiminde Güncel Yaklaşımlar (IKA 510) | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| İnsan Kaynaklarının Geliştirilmesi (IKA 509) | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| Tez Çalışması (IKA 800) | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| Uzmanlık Alanı Dersi (IKY 801) | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| Uzmanlık Alanı Dersi (IKY 802) | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| Uzmanlık Alanı Dersi (IKY 803) | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
Seçmeli Dersler
| Ders | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Çalışma ve Toplum (IKA 518) | 3 | 4 | 3 | 4 | 3 | 4 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| Isl_Seçmeli ( ) | ||||||||||
| Isl_Seçmeli ( ) | ||||||||||
| İk Denetimi (IKA 514) | 3 | 1 | 4 | 5 | 4 | 3 | 4 | 2 | 0 | 1 |
| İky’De Nitel Araştırma Tasarımı ve Uygulaması (IKA 522) | 2 | 2 | 4 | 4 | 5 | 5 | 0 | 1 | 0 | 0 |
| İnsan Kaynakları Analitiği (IKY 519) | 4 | 5 | 4 | 4 | 2 | 5 | 0 | 0 | 5 | 5 |
| İnsan Kaynakları Bilgi Sistemleri (IKA 504) | 3 | 3 | 3 | 3 | 5 | 3 | 3 | 5 | 5 | 5 |
| İnsan Kaynakları Planlaması Uygulamaları (IKA 503) | 4 | 4 | 0 | 0 | 5 | 5 | 0 | 0 | 3 | 4 |
| İnsan Kaynakları Yönetiminde Nicel Araştırma Yöntemleri (IKA 523) | 3 | 0 | 4 | 5 | 5 | 5 | 1 | 0 | 4 | 5 |
| İnsan Kaynakları Yönetiminin Yasal Çerçevesi (IKA 515) | 1 | 5 | 2 | 1 | 4 | 4 | 4 | 5 | 2 | 4 |
| İş Sağlığı ve Güvenliği Denetimi (IKA 502) | 0 | 4 | 1 | 3 | 4 | 5 | 3 | 0 | 5 | 2 |
| Kariyer Geliştirme (IKA 516) | 3 | 3 | 3 | 3 | 4 | 3 | 3 | 2 | 4 | 0 |
| Kurumsal Sosyal Sorumluluk (IKA 512) | 0 | 3 | 4 | 4 | 2 | 3 | 2 | 0 | 0 | 0 |
| Örgütlerde İşe Alım (IKA 501) | 4 | 3 | 3 | 4 | 3 | 4 | 4 | 3 | 1 | 0 |
| Performans Yönetimi (IKA 513) | 3 | 3 | 4 | 4 | 3 | 4 | 3 | 3 | 3 | 2 |
| Postmodern Yönetim Yaklaşımları ve İk (IKA 520) | 5 | 4 | 4 | 5 | 1 | 2 | 4 | 4 | 0 | 0 |
| Proje Yönetimi (IKA 517) | 0 | 0 | 1 | 0 | 1 | 5 | 0 | 0 | 1 | 0 |
| Stratejik İnsan Kaynakları Yönetimi (IKA 508) | 5 | 5 | 4 | 4 | 4 | 4 | 5 | 4 | 0 | 4 |
| Türkiyede ve Dünyada Çalışma İlişkileri (IKA 505) | 4 | 4 | 4 | 4 | 1 | 4 | 1 | 1 | 0 | 0 |
| Uluslararası ve Karşılaştırmalı İnsan Kaynakları Yönetimi (IKA 506) | 4 | 3 | 4 | 4 | 4 | 4 | 5 | 5 | 4 | 4 |
| Ücret Yönetimi (IKA 507) | 2 | 4 | 3 | 2 | 4 | 4 | 2 | 3 | 1 | 1 |
Zorunlu Dersler
| Ders | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Bilimsel Araştırma Teknikleri ve Seminer (IKY 590) | O | O | O | Y | Ç | Ç | Y | Y | Y | Y |
| İnsan Kaynakları Yönetiminde Güncel Yaklaşımlar (IKA 510) | Y | Y | Y | Y | Y | Y | Y | Y | Y | Y |
| İnsan Kaynaklarının Geliştirilmesi (IKA 509) | Y | Y | Y | Y | Y | Y | Y | Y | Y | Y |
| Tez Çalışması (IKA 800) | Y | Y | Y | Y | Y | Y | Y | Y | Y | Y |
| Uzmanlık Alanı Dersi (IKY 801) | Y | Y | Y | Y | Y | Y | Y | Y | Y | Y |
| Uzmanlık Alanı Dersi (IKY 802) | Y | Y | Y | Y | Y | Y | Y | Y | Y | Y |
| Uzmanlık Alanı Dersi (IKY 803) | Y | Y | Y | Y | Y | Y | Y | Y | Y | Y |
Seçmeli Dersler
| Ders | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Çalışma ve Toplum (IKA 518) | O | Ç | O | Ç | O | Ç | Y | Y | Y | Y |
| Isl_Seçmeli ( ) | ||||||||||
| Isl_Seçmeli ( ) | ||||||||||
| İk Denetimi (IKA 514) | O | A | Ç | Ç | Ç | O | Ç | O | Y | A |
| İky’De Nitel Araştırma Tasarımı ve Uygulaması (IKA 522) | O | O | Ç | Ç | Ç | Ç | Y | A | Y | Y |
| İnsan Kaynakları Analitiği (IKY 519) | Ç | Ç | Ç | Ç | O | Ç | Y | Y | Ç | Ç |
| İnsan Kaynakları Bilgi Sistemleri (IKA 504) | O | O | O | O | Ç | O | O | Ç | Ç | Ç |
| İnsan Kaynakları Planlaması Uygulamaları (IKA 503) | Ç | Ç | Y | Y | Ç | Ç | Y | Y | O | Ç |
| İnsan Kaynakları Yönetiminde Nicel Araştırma Yöntemleri (IKA 523) | O | Y | Ç | Ç | Ç | Ç | A | Y | Ç | Ç |
| İnsan Kaynakları Yönetiminin Yasal Çerçevesi (IKA 515) | A | Ç | O | A | Ç | Ç | Ç | Ç | O | Ç |
| İş Sağlığı ve Güvenliği Denetimi (IKA 502) | Y | Ç | A | O | Ç | Ç | O | Y | Ç | O |
| Kariyer Geliştirme (IKA 516) | O | O | O | O | Ç | O | O | O | Ç | Y |
| Kurumsal Sosyal Sorumluluk (IKA 512) | Y | O | Ç | Ç | O | O | O | Y | Y | Y |
| Örgütlerde İşe Alım (IKA 501) | Ç | O | O | Ç | O | Ç | Ç | O | A | Y |
| Performans Yönetimi (IKA 513) | O | O | Ç | Ç | O | Ç | O | O | O | O |
| Postmodern Yönetim Yaklaşımları ve İk (IKA 520) | Ç | Ç | Ç | Ç | A | O | Ç | Ç | Y | Y |
| Proje Yönetimi (IKA 517) | Y | Y | A | Y | A | Ç | Y | Y | A | Y |
| Stratejik İnsan Kaynakları Yönetimi (IKA 508) | Ç | Ç | Ç | Ç | Ç | Ç | Ç | Ç | Y | Ç |
| Türkiyede ve Dünyada Çalışma İlişkileri (IKA 505) | Ç | Ç | Ç | Ç | A | Ç | A | A | Y | Y |
| Uluslararası ve Karşılaştırmalı İnsan Kaynakları Yönetimi (IKA 506) | Ç | O | Ç | Ç | Ç | Ç | Ç | Ç | Ç | Ç |
| Ücret Yönetimi (IKA 507) | O | Ç | O | O | Ç | Ç | O | O | A | A |
Zorunlu Dersler
| Ders | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Bilimsel Araştırma Teknikleri ve Seminer (IKY 590) | + | + | + | + | + | |||||
| İnsan Kaynakları Yönetiminde Güncel Yaklaşımlar (IKA 510) | ||||||||||
| İnsan Kaynaklarının Geliştirilmesi (IKA 509) | ||||||||||
| Tez Çalışması (IKA 800) | ||||||||||
| Uzmanlık Alanı Dersi (IKY 801) | ||||||||||
| Uzmanlık Alanı Dersi (IKY 802) | ||||||||||
| Uzmanlık Alanı Dersi (IKY 803) |
Seçmeli Dersler
| Ders | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Çalışma ve Toplum (IKA 518) | + | + | + | + | + | + | ||||
| Isl_Seçmeli ( ) | ||||||||||
| Isl_Seçmeli ( ) | ||||||||||
| İk Denetimi (IKA 514) | + | + | + | + | + | + | + | + | + | |
| İky’De Nitel Araştırma Tasarımı ve Uygulaması (IKA 522) | + | + | + | + | + | + | + | |||
| İnsan Kaynakları Analitiği (IKY 519) | + | + | + | + | + | + | + | + | ||
| İnsan Kaynakları Bilgi Sistemleri (IKA 504) | + | + | + | + | + | + | + | + | + | + |
| İnsan Kaynakları Planlaması Uygulamaları (IKA 503) | + | + | + | + | + | + | ||||
| İnsan Kaynakları Yönetiminde Nicel Araştırma Yöntemleri (IKA 523) | + | + | + | + | + | + | + | + | ||
| İnsan Kaynakları Yönetiminin Yasal Çerçevesi (IKA 515) | + | + | + | + | + | + | + | + | + | + |
| İş Sağlığı ve Güvenliği Denetimi (IKA 502) | + | + | + | + | + | + | + | + | ||
| Kariyer Geliştirme (IKA 516) | + | + | + | + | + | + | + | + | + | |
| Kurumsal Sosyal Sorumluluk (IKA 512) | + | + | + | + | + | + | ||||
| Örgütlerde İşe Alım (IKA 501) | + | + | + | + | + | + | + | + | + | |
| Performans Yönetimi (IKA 513) | + | + | + | + | + | + | + | + | + | + |
| Postmodern Yönetim Yaklaşımları ve İk (IKA 520) | + | + | + | + | + | + | + | + | ||
| Proje Yönetimi (IKA 517) | + | + | + | + | ||||||
| Stratejik İnsan Kaynakları Yönetimi (IKA 508) | + | + | + | + | + | + | + | + | + | |
| Türkiyede ve Dünyada Çalışma İlişkileri (IKA 505) | + | + | + | + | + | + | + | + | ||
| Uluslararası ve Karşılaştırmalı İnsan Kaynakları Yönetimi (IKA 506) | + | + | + | + | + | + | + | + | + | + |
| Ücret Yönetimi (IKA 507) | + | + | + | + | + | + | + | + | + | + |