| Ders Adı | Kodu | Yarıyıl | T+U Saat | Kredi | AKTS |
|---|---|---|---|---|---|
| Sağlık İşletmeleri Yönetimi | SAY 301 | 5 | 4 + 0 | 4 | 7 |
| Ön Koşul Dersleri | Yok |
| Önerilen Seçmeli Dersler | Yok |
| Dersin Dili | Türkçe |
| Dersin Seviyesi | Lisans |
| Dersin Türü | Zorunlu |
| Dersin Koordinatörü | Prof.Dr. MAHMUT AKBOLAT |
| Dersi Verenler | Prof.Dr. MAHMUT AKBOLAT, |
| Dersin Yardımcıları | Arş. Gör. Özgün ÜNAL |
| Dersin Kategorisi | Alanına Uygun Temel Öğretim |
| Dersin Amacı | Bu dersin amacı, sağlık sektöründe çalışacak öğrencilere sağlık işletmeleri hakkında bilgi vermek, sağlık işletmeleri türleri, özellikleri ve yönetimlerini incelemektir. |
| Dersin İçeriği | Sağlık İşletmeleri kavramı, Sağlık işletmeleri türleri, Hastanelerin tanımı, gelişimi; işlevleri, sınıflandırılmaları, Çeşitli Ülkelerde Hastanelerin Organizasyon Yapısı |
| # | Ders Öğrenme Çıktıları | Öğretim Yöntemleri | Ölçme Yöntemleri |
|---|---|---|---|
| 1 | Öğrenciler, sağlık işletmelerinin özelliklerini öğrenir. | Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma, | Sınav , Ödev, |
| 2 | Öğrenciler, sağlık işletmelerinin türlerini öğrenir. | Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma, | Sınav , Ödev, |
| 3 | Öğrenciler, sağlık işletmelerinin yönetimleri hakkında bilgi sahibi olur. | Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma, | Sınav , Ödev, |
| 4 | Sağlık yönetimi alanı ile ilgili kuramsal ve uygulama bilgilerine sahip olma ve uygulama. | Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma, | Sınav , Ödev, |
| 5 | Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma, | Sınav , Ödev, | |
| 6 | Sağlık yönetiminde bilgi sistemlerini yönetme bilgi ve becerisine sahip olma ve etkili bir şekilde kullanma. | Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma, | Sınav , Ödev, |
| 7 | Ulusal ve uluslararası düzeyde sağlık sisteminin temel bileşenlerini, sağlık planlamasını ve politikalarını kavrama, sağlık sektörünü ekonomik ve mali boyutlarıyla analiz edebilme. | Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma, | Sınav , Ödev, |
| 8 | Sağlık yönetiminde kantitatif ve kalitatif analizler yapabilme bilgi ve becerisine sahip olma ve uygulama. | Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma, | Sınav , Ödev, |
| 9 | Sağlık yönetimi sürecinde ortaya çıkan sorunlarda eleştirel ve yenilikçi düşünme, karar verme ve problem çözmede bilimsel yöntem ve teknikleri kullanma yeteneğine sahip olma. | Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma, | Sınav , Ödev, |
| 10 | Sağlık yönetimi alanında yaşanan değişimleri takip etme ve ülke sağlık sistemine özgü çözümler üretme becerisine sahip olma. | Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma, | Sınav , Ödev, |
| 11 | Etkili iletişim kurabilme ve ekip çalışması yürütebilme becerisine sahip olma. | Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma, | Sınav , Ödev, |
| 12 | Sağlık yönetimi alanının hukuki, toplumsal ve etik sorumluluklarının bilincinde olma, hukuki düzenlemeler ile etik ilkelerine uygun davranmak. | Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma, | Sınav , Ödev, |
| 13 | Sağlık yönetimi alanına ilişkin mesleki terminoloji ve yabancı dil bilgisine sahip olma. | Anlatım, Soru-Cevap, | Sınav , Ödev, |
| 14 | Mesleki bilgi ve becerilerini sürekli geliştirmeye, yeniliğe ve yaşam boyu öğrenmeye açık olma. | Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma, | Sınav , Ödev, |
| Hafta | Ders Konuları | Ön Hazırlık |
|---|---|---|
| 1 | Sağlık İşletmeleri Kavramı, Sağlık İşletmeleri Türleri, Özellikleri | Tengilimoğlu D.,Akbolat M. ve Işık O., Sağlık İşletmeleri Yönetimi, Nobel Yayınevi, Ankara, 2015. |
| 2 | Sağlık işletmeleri Kuruluş Yeri Çalışmaları | Tengilimoğlu D.,Akbolat M. ve Işık O., Sağlık İşletmeleri Yönetimi, Nobel Yayınevi, Ankara, 2015. |
| 3 | Hastanelerin tanımı, gelişimi; işlevleri, sınıflandırılmaları | Tengilimoğlu D.,Akbolat M. ve Işık O., Sağlık İşletmeleri Yönetimi, Nobel Yayınevi, Ankara, 2015. |
| 4 | Sağlık İşletmelerinde Üretim Yönetim, | Tengilimoğlu D.,Akbolat M. ve Işık O., Sağlık İşletmeleri Yönetimi, Nobel Yayınevi, Ankara, 2015. |
| 5 | Sağlık İşletmelerinde Pazarlama | Tengilimoğlu D.,Akbolat M. ve Işık O., Sağlık İşletmeleri Yönetimi, Nobel Yayınevi, Ankara, 2015. |
| 6 | Sağlık Hizmetlerinin Finansmanı | Tengilimoğlu D.,Akbolat M. ve Işık O., Sağlık İşletmeleri Yönetimi, Nobel Yayınevi, Ankara, 2015. |
| 7 | Sağlık İşletmelerinde İnsan Kaynakları Yönetimi | Tengilimoğlu D.,Akbolat M. ve Işık O., Sağlık İşletmeleri Yönetimi, Nobel Yayınevi, Ankara, 2015. |
| 8 | Sağlık İşletmelerinde Stratejik Yönetim | Tengilimoğlu D.,Akbolat M. ve Işık O., Sağlık İşletmeleri Yönetimi, Nobel Yayınevi, Ankara, 2015. |
| 9 | ARASINAV | |
| 10 | Sağlık İşletmelerinde Performans Yönetimi | Tengilimoğlu D.,Akbolat M. ve Işık O., Sağlık İşletmeleri Yönetimi, Nobel Yayınevi, Ankara, 2015. |
| 11 | Sağlık İşletmelerinde Bina ve Tesisi Yönetimi | Tengilimoğlu D.,Akbolat M. ve Işık O., Sağlık İşletmeleri Yönetimi, Nobel Yayınevi, Ankara, 2015. |
| 12 | Hastane İşletmeciliği Açısından Hasta Hakları ve Etik | Tengilimoğlu D.,Akbolat M. ve Işık O., Sağlık İşletmeleri Yönetimi, Nobel Yayınevi, Ankara, 2015. |
| 13 | Sağlık İşletmeciliğinde Çağdaş Yaklaşımlar-1 | Tengilimoğlu D.,Akbolat M. ve Işık O., Sağlık İşletmeleri Yönetimi, Nobel Yayınevi, Ankara, 2015. |
| 14 | Sağlık İşletmeciliğinde Çağdaş Yaklaşımlar-2 | Tengilimoğlu D.,Akbolat M. ve Işık O., Sağlık İşletmeleri Yönetimi, Nobel Yayınevi, Ankara, 2015. |
| Kaynaklar | |
|---|---|
| Ders Notu | Tengilimoğlu D., Akbolat, M. ve Işık O. (2015),Sağlık İşletmeleri Yönetimi, 7. Baskı, Nobel Yayınevi, Ankara. |
| Ders Kaynakları | Kavuncubaşı, Ş. ve Yıldırım, S. (2015), Hastane ve sağlık kurumları yönetimi , Siyasal Kitabevi, Ankara. Wolper, L.F. (ed.), (2011), Health care administration: managing organized delivery systems (5th ed.), Sudbury, Mass. : Jones & Bartlett Publishers. Buchbinder, S.B., Shanks, N.H., (2007), Introduction to health care management, Sudbury, Mass : Jones & Bartlett Publishers Swayne, L.E., Duncan, W.J., Ginter, P.M., (2011), Strategic management of health care organizations (6th ed.), San Francisco, CA : Jossey-Bass Schneller, E.S., Smeltzer, L.R., foreword by Burns, L.R., (2006), Strategic management of the health care supply chain, San Francisco, CA : Jossey-Bass Alanda yazılan bilimsel makale ve tebliğler. |
| Sıra | Program Çıktıları | Katkı Düzeyi | |||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | |||
| 1 | Sağlık kurumları ve sağlık sisteminin üretim, pazarlama, yönetim ve muhasebe-finans fonksiyonları alanlarından birinde uzmanlık düzeyinde gereken bilgilere sahip olmak | X | |||||
| 2 | Uzmanlık alanı ile ilişkili olarak disiplinler-arası etkileşimin farkında olmak. | X | |||||
| 3 | Uzmanlık alanı ile ilişkili olarak görev aldığı konularda ekip çalışması yapar ve ekibi ile bilgilerini paylaşır. | X | |||||
| 4 | Uzmanlık alanı ile ilişkili olarak görev aldığı konularda sorunları tanımlar, analiz eder ve çözüm yolları sunar | X | |||||
| 5 | Uzmanlık alanı ile ilişkili olarak görev aldığı alanlarda bağımsız araştırma ve çalışma yapar, projelere katkı verir ve sorumluluk alır. | X | |||||
| 6 | Uzmanlık alanı ile ilişkili olarak görev aldığı alanlarda örgütün vizyon, amaç ve hedeflerini belirleyebilir. | X | |||||
| 7 | Uzmanlık alanı ile ilişkili olarak görev aldığı alanlar kapsamında sahip olduğu bilgileri sorgular. | X | |||||
| 8 | Uzmanlık alanı ile ilişkili olarak görev aldığı alanlarda sahip olduğu birikimini ve önerilerini her türlü iletişim aracını kullanarak aktarabilir, gerektiği durumlarda bunu en az bir yabancı dili kullanarak yapabilir. | X | |||||
| 9 | Uzmanlık alanı ile ilişkili olarak görev aldığı alanlarda mesleki paylaşıma ve dayanışmaya açıktır. | X | |||||
| 10 | Uzmanlık alanı ile ilişkili olarak görev aldığı alanlarda veri girişi ve analizi yapabilecek düzeyde bilgi teknolojilerini kullanabilir | X | |||||
| 11 | Uzmanlık alanı ile ilişkili olarak görev aldığı alanlarda iş ve toplumsal etik değerlere uygun davranır. | X | |||||
| 12 | Uzmanlık alanı ile ilişkili olarak görev aldığı alanlarda paydaşlarla ilişkileri analiz eder ve yürütür. | X | |||||
| 13 | Uzmanlık alanı ile ilişkili olarak görev aldığı alanlarda özgün ve katkı sağlayıcı öneriler yapar | X | |||||
| 14 | Uzmanlık alanı ile ilişkili olarak görev aldığı alanlar yanında sosyal hakların evrenselliği, sosyal adalet, kalite, çevresel ve kültürel değerleri koruma, iş sağlığı ve güvenliğine önem verme konusunda gerekli bilince sahiptir | X | |||||
| Değerlendirme Sistemi | |
|---|---|
| Yarıyıl Çalışmaları | Katkı Oranı |
| 1. Ara Sınav | 70 |
| 1. Ödev | 10 |
| 1. Kısa Sınav | 10 |
| 2. Kısa Sınav | 10 |
| Toplam | 100 |
| 1. Yıl İçinin Başarıya | 50 |
| 1. Final | 50 |
| Toplam | 100 |
| AKTS - İş Yükü Etkinlik | Sayı | Süre (Saat) | Toplam İş Yükü (Saat) |
|---|---|---|---|
| Ders Süresi (Sınav haftası dahildir: 16x toplam ders saati) | 16 | 4 | 64 |
| Sınıf Dışı Ders Çalışma Süresi(Ön çalışma, pekiştirme) | 16 | 3 | 48 |
| Ara Sınav | 1 | 15 | 15 |
| Ödev | 6 | 6 | 36 |
| Final | 1 | 20 | 20 |
| Toplam İş Yükü | 183 | ||
| Toplam İş Yükü / 25 (Saat) | 7,32 | ||
| Dersin AKTS Kredisi | 7 | ||