| Ders Adı | Kodu | Yarıyıl | T+U Saat | Kredi | AKTS |
|---|---|---|---|---|---|
| Sağlık İşletmelerinde Kantitatif Teknikler | SAY 305 | 5 | 4 + 0 | 4 | 7 |
| Ön Koşul Dersleri | |
| Önerilen Seçmeli Dersler | |
| Dersin Dili | Türkçe |
| Dersin Seviyesi | Lisans |
| Dersin Türü | Zorunlu |
| Dersin Koordinatörü | Doç.Dr. ÖZGÜN ÜNAL |
| Dersi Verenler | Öğr.Gör. DİLEK SÜRMELİ, |
| Dersin Yardımcıları | Arş. Gör. Asuman ÜSTÜNDAĞ |
| Dersin Kategorisi | Diğer |
| Dersin Amacı | Sayısal verilerin kullanılması,modellenmesi,analitik düşünce ve programlama modeli konusunda bilgi sahibi olunması amaçlanmaktadır. |
| Dersin İçeriği | Sayısal verilerle ilgili isabetli karar almada kullanılan yöntemleri (ulaştırma modeli , simplex, kritik yol, envanter modeli) içermektedir. |
| # | Ders Öğrenme Çıktıları | Öğretim Yöntemleri | Ölçme Yöntemleri |
|---|---|---|---|
| 1 | Yönetimsel becerileri geliştirme ve organize etme becerisi kazandırılması | Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma, Alıştırma ve Uygulama, | Sınav , Ödev, |
| 2 | Yeni modeller konusunda bilgi sahibi olma ve kullanma becerisi kazandırılması | Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma, Alıştırma ve Uygulama, | Sınav , Ödev, |
| 3 | Sağlık Hizmetlerinin sunumundaki Problemleri tanımlama ve karşılaştırma becerisi kazandırılması | Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma, Alıştırma ve Uygulama, | Sınav , Ödev, |
| 4 | Sağlık yönetimi konusunda mesleki bilgiyi kavrama becerisi kazandırılması | Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma, Alıştırma ve Uygulama, | Sınav , Ödev, |
| 5 | Karar alınırken geçerli argumanlara dayandırılması,yönetsel kararların başarısının sayısal yöntemlerle irdelenmesi becerisi kazandırılması | Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma, Alıştırma ve Uygulama, | Sınav , Ödev, |
| Hafta | Ders Konuları | Ön Hazırlık |
|---|---|---|
| 1 | Kantitatif karar verme tekniklerine giriş | Ders notu ve diğer kaynakların ilgili kısımlarının gözden geçirilmesi |
| 2 | Karar verme teknikleri | Ders notu ve diğer kaynakların ilgili kısımlarının gözden geçirilmesi |
| 3 | Karar ağacı | Ders notu ve diğer kaynakların ilgili kısımlarının gözden geçirilmesi |
| 4 | Olasılık altında karar verme | Ders notu ve diğer kaynakların ilgili kısımlarının gözden geçirilmesi |
| 5 | Doğrusal programlama | Ders notu ve diğer kaynakların ilgili kısımlarının gözden geçirilmesi |
| 6 | Simplex metod | Ders notu ve diğer kaynakların ilgili kısımlarının gözden geçirilmesi |
| 7 | Simplex metod uygulamaları | Ders notu ve diğer kaynakların ilgili kısımlarının gözden geçirilmesi |
| 8 | Kuyruk teoremi | Ders notu ve diğer kaynakların ilgili kısımlarının gözden geçirilmesi |
| 9 | ARASINAV | |
| 10 | Envanter modeli | Ders notu ve diğer kaynakların ilgili kısımlarının gözden geçirilmesi |
| 11 | Ulaştırma modeli | Ders notu ve diğer kaynakların ilgili kısımlarının gözden geçirilmesi |
| 12 | Kuzey batı köşesi ,vogel yöntemi | Ders notu ve diğer kaynakların ilgili kısımlarının gözden geçirilmesi |
| 13 | Şebeke analizi ve kritik yol analizi | Ders notu ve diğer kaynakların ilgili kısımlarının gözden geçirilmesi |
| 14 | Similasyon | Ders notu ve diğer kaynakların ilgili kısımlarının gözden geçirilmesi |
| Kaynaklar | |
|---|---|
| Ders Notu | Kantitatif karar verme teknikleri Doç.Dr Osman Halaç alfa basın yayın dağıtım Uygulamalı Yöneylem Araştırması yöneticiler için bilgisayar desteklı karar modellerı Prof.Dr.H.Öner Esen Çaglayan k. 2008 |
| Ders Kaynakları | |
| Sıra | Program Çıktıları | Katkı Düzeyi | |||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | |||
| 1 | Sağlık kurumları ve sağlık sisteminin üretim, pazarlama, yönetim ve muhasebe-finans fonksiyonları alanlarından birinde uzmanlık düzeyinde gereken bilgilere sahip olmak | X | |||||
| 2 | Uzmanlık alanı ile ilişkili olarak disiplinler-arası etkileşimin farkında olmak. | X | |||||
| 3 | Uzmanlık alanı ile ilişkili olarak görev aldığı konularda ekip çalışması yapar ve ekibi ile bilgilerini paylaşır. | X | |||||
| 4 | Uzmanlık alanı ile ilişkili olarak görev aldığı konularda sorunları tanımlar, analiz eder ve çözüm yolları sunar | X | |||||
| 5 | Uzmanlık alanı ile ilişkili olarak görev aldığı alanlarda bağımsız araştırma ve çalışma yapar, projelere katkı verir ve sorumluluk alır. | X | |||||
| 6 | Uzmanlık alanı ile ilişkili olarak görev aldığı alanlarda örgütün vizyon, amaç ve hedeflerini belirleyebilir. | X | |||||
| 7 | Uzmanlık alanı ile ilişkili olarak görev aldığı alanlar kapsamında sahip olduğu bilgileri sorgular. | X | |||||
| 8 | Uzmanlık alanı ile ilişkili olarak görev aldığı alanlarda sahip olduğu birikimini ve önerilerini her türlü iletişim aracını kullanarak aktarabilir, gerektiği durumlarda bunu en az bir yabancı dili kullanarak yapabilir. | ||||||
| 9 | Uzmanlık alanı ile ilişkili olarak görev aldığı alanlarda mesleki paylaşıma ve dayanışmaya açıktır. | X | |||||
| 10 | Uzmanlık alanı ile ilişkili olarak görev aldığı alanlarda veri girişi ve analizi yapabilecek düzeyde bilgi teknolojilerini kullanabilir | X | |||||
| 11 | Uzmanlık alanı ile ilişkili olarak görev aldığı alanlarda iş ve toplumsal etik değerlere uygun davranır. | X | |||||
| 12 | Uzmanlık alanı ile ilişkili olarak görev aldığı alanlarda paydaşlarla ilişkileri analiz eder ve yürütür. | X | |||||
| 13 | Uzmanlık alanı ile ilişkili olarak görev aldığı alanlarda özgün ve katkı sağlayıcı öneriler yapar | X | |||||
| 14 | Uzmanlık alanı ile ilişkili olarak görev aldığı alanlar yanında sosyal hakların evrenselliği, sosyal adalet, kalite, çevresel ve kültürel değerleri koruma, iş sağlığı ve güvenliğine önem verme konusunda gerekli bilince sahiptir | X | |||||
| Değerlendirme Sistemi | |
|---|---|
| Yarıyıl Çalışmaları | Katkı Oranı |
| 1. Ara Sınav | 60 |
| 1. Kısa Sınav | 15 |
| 1. Ödev | 10 |
| 2. Kısa Sınav | 15 |
| Toplam | 100 |
| 1. Yıl İçinin Başarıya | 50 |
| 1. Final | 50 |
| Toplam | 100 |
| AKTS - İş Yükü Etkinlik | Sayı | Süre (Saat) | Toplam İş Yükü (Saat) |
|---|---|---|---|
| Ders Süresi (Sınav haftası dahildir: 16x toplam ders saati) | 16 | 4 | 64 |
| Sınıf Dışı Ders Çalışma Süresi(Ön çalışma, pekiştirme) | 16 | 3 | 48 |
| Ara Sınav | 1 | 10 | 10 |
| Kısa Sınav | 1 | 15 | 15 |
| Ödev | 2 | 15 | 30 |
| Final | 1 | 20 | 20 |
| Toplam İş Yükü | 187 | ||
| Toplam İş Yükü / 25 (Saat) | 7,48 | ||
| Dersin AKTS Kredisi | 7 | ||