Ders Adı Kodu Yarıyıl T+U Saat Kredi AKTS
System Analysıs and Desıgn For Corporatıons ISL 348 6 3 + 0 3 5
Ön Koşul Dersleri
Önerilen Seçmeli Dersler
Dersin Dili İngilizce
Dersin Seviyesi Lisans
Dersin Türü Seçmeli
Dersin Koordinatörü Doç.Dr. HALİL İBRAHİM CEBECİ
Dersi Verenler
Dersin Yardımcıları Res. Asst. Serdar Geçer
Dersin Kategorisi Diğer
Dersin Amacı To teach students how to handle a system analysis and design project from starting to the end. Scientific methids to follow will be discussed and students will be working on a term project to apply their learnings.
Dersin İçeriği Analyzing currently up and running systems,
Data and information collection, Interaction with stakeholders and system users,
Analyzing the system,Design of a new system,Stages of database design for a new system
# Ders Öğrenme Çıktıları Öğretim Yöntemleri Ölçme Yöntemleri
1 Explaining what is system and gaining familarity with the terminology Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma, Alıştırma ve Uygulama, Sınav ,
2 Systems analysis and breakdown of a system into smaller components Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma, Alıştırma ve Uygulama, Sınav ,
3 Interpreting the stages of new system development Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma, Alıştırma ve Uygulama, Sınav ,
4 Describing and recognizing system development stages and techniques Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma, Alıştırma ve Uygulama, Sınav ,
5 Applying learnings to a real-life project Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma, Alıştırma ve Uygulama, Sınav ,
6 Comparing system analysis and design steps
Hafta Ders Konuları Ön Hazırlık
1 Modern Systems Analysis and Design
2 Information Systems Capabilities
3 Identifying Information System Projects
4 Systems Development Methodologies
5 Project proposal presentations *
6 The Systems Analysis Process
7 The Systems Analysis Techniques
8 Midterm
9 Process Modeling
10 Data Modeling
11 System Design
12 Information System Project Management
13 Final Project Presentations *
14 Final Project Presentations *
Kaynaklar
Ders Notu System Analysis and Design, Kenneth E. Kendall & Julie e. Kendall, Prentice Hall, 2002
Modern Systems Analysis and Design, J.S.Valacich&J.F. George & J. Hoffer, Prentice Hall
Systems Analysis and Design Methods, Jeffrey L. Whitten, Lonnie D. Bentley & Kevin Dittman
Systems Analysis and Design for the Global Enterprise, Lonnie D. Bentley & Jeffrey L. Whitten
Ders Kaynakları Case Studies
Sıra Program Çıktıları Katkı Düzeyi
1 2 3 4 5
1 İşletmelerin üretim,pazarlama,yönetim ve muhasebe-finans fonksiyonları alanında gereken bilgilere sahip olmak. X
2 İşletmenin üretim, pazarlama, yönetim ve muhasebe-finans fonksiyonlarından görev aldığı konularda ekip çalışması yapar ve ekibi ile bilgilerini paylaşır. X
3 İşletmenin üretim, pazarlama, yönetim ve muhasebe-finans fonksiyonlarından görev aldığı konularda sorunları tanımlar, analiz eder ve çözüm yolları sunar. X
4 İşletmenin üretim, pazarlama, yönetim ve muhasebe-finans fonksiyonlarından görev aldığı alanlarda araştırma ve çalışma yapar, projelere katkı verir ve sorumluluk alır. X
5 İşletmenin üretim, pazarlama, yönetim ve muhasebe-finans fonksiyonlarından görev aldığı alanlarda işletmenin amaç ve hedeflerini belirleyebilir. X
6 İşletmenin üretim, pazarlama, yönetim ve muhasebe-finans fonksiyonlarından görev aldığı alanlarla ilgili olarak sahip olduğu bilgileri sorgular. X
7 İşletmenin üretim, pazarlama, yönetim ve muhasebe-finans fonksiyonlarından görev aldığı alanlarla ilgili olarak sürekli kendini yenileme gerektiğine inanır ve gereğini yapar. X
8 İşletmenin üretim, pazarlama, yönetim ve muhasebe-finans fonksiyonlarından görev aldığı alanlarla ilgili olarak sahip olduğu birikimini ve önerilerini her türlü iletişim aracını kullanarak aktarabilir, gerektiği durumlarda bunu en az bir yabancı dili kullanarak yapar. X
9 İşletmenin üretim, pazarlama, yönetim ve muhasebe-finans fonksiyonlarından görev aldığı alanlarla ilgli olarak mesleki paylaşıma ve dayanışmaya açıktır. X
10 İşletmenin üretim, pazarlama, yönetim ve muhasebe-finans fonksiyonlarından görev aldığı alanlarla ilgili olarak gereken bilgi teknolojilerini kullanabilir. X
11 İşletmenin üretim, pazarlama, yönetim ve muhasebe-finans fonksiyonlarından görev aldığı alanlarda iş ve toplumsal etik değerlere uygun davranır. X
12 İşletmenin üretim, pazarlama, yönetim ve muhasebe-finans fonksiyonlarından görev aldığı alanlarda paydaşlarla ilişkileri analiz eder ve yürütür. X
13 İşletmenin üretim, pazarlama, yönetim ve muhasebe-finans fonksiyonlarından görev aldığı alanlarda yenilikleri takip eder ve ekibini teşvik eder. X
14 İşletmenin üretim, pazarlama, yönetim ve muhasebe-finans fonksiyonlarından görev aldığı alanlarda çalıştığı kurumun konumunu sorgular ve öneriler sunar. X
15 İşletmenin üretim, pazarlama, yönetim ve muhasebe-finans fonksiyonlarından görev aldığı alanlar yanında sosyal hakların evrenselliği, sosyal adalet, kalite, çevresel ve kültürel değerleri koruma, iş sağlığı ve güvenliğine önem verme konusunda gerekli bilince sahiptir.
Değerlendirme Sistemi
Yarıyıl Çalışmaları Katkı Oranı
1. Ara Sınav 40
1. Kısa Sınav 5
1. Sözlü Sınav 10
1. Proje / Tasarım 40
2. Kısa Sınav 5
Toplam 100
1. Yıl İçinin Başarıya 50
1. Final 50
Toplam 100
AKTS - İş Yükü Etkinlik Sayı Süre (Saat) Toplam İş Yükü (Saat)
Ders Süresi (Sınav haftası dahildir: 16x toplam ders saati) 16 3 48
Sınıf Dışı Ders Çalışma Süresi(Ön çalışma, pekiştirme) 16 2 32
Ara Sınav 1 10 10
Kısa Sınav 2 7 14
Sözlü Sınav 1 5 5
Proje / Tasarım 1 10 10
Final 1 15 15
Toplam İş Yükü 134
Toplam İş Yükü / 25 (Saat) 5,36
Dersin AKTS Kredisi 5