Ders Adı | Kodu | Yarıyıl | T+U Saat | Kredi | AKTS |
---|---|---|---|---|---|
Kurumsal Sistem Mühendisliği | MYİ 503 | 0 | 3 + 0 | 3 | 6 |
Ön Koşul Dersleri | |
Önerilen Seçmeli Dersler | |
Dersin Dili | Türkçe |
Dersin Seviyesi | YUKSEK_LISANS |
Dersin Türü | Seçmeli |
Dersin Koordinatörü | Dr.Öğr.Üyesi TUBA CANVAR KAHVECİ |
Dersi Verenler | Dr.Öğr.Üyesi TUBA CANVAR KAHVECİ, |
Dersin Yardımcıları | |
Dersin Kategorisi | Diğer |
Dersin Amacı | Kurum Mühendisliği tanıtılarak kurumların analizi, tasarımı, uygulanması ve işletilmesiyle ilgili temel yöntemler örneklerle öğretilecektir. |
Dersin İçeriği | Sistem ve Sistem Mühendisliği, Kurum ve Kurum Mühendisliği, Kurumsal Analiz Yöntemleri, Kurumsal Tasarım Yöntemleri, Kurumsal Uygulama Yöntemleri, Kurumsal Yönetim |
# | Ders Öğrenme Çıktıları | Öğretim Yöntemleri | Ölçme Yöntemleri |
---|---|---|---|
1 | Sistemle ilgili temel kavramları ve Sistem Mühendisliğini tanımak | Anlatım, Soru-Cevap, | Sınav , Ödev, |
2 | Kurum ile ilgili temel kavramları ve Kurum Mühendisliğini tanımak | Anlatım, Soru-Cevap, | Sınav , Ödev, |
3 | Kurumların analizinde kullanılabilecek yöntem ve tekniklerini öğrenmek | Anlatım, Soru-Cevap, | Sınav , Ödev, |
4 | Kurumsal Mükemmellik yaklaşımlarını öğrenmek | Anlatım, Soru-Cevap, | Sınav , Ödev, |
5 | Kurumsal uygulama yöntemlerini tanımak | Anlatım, Soru-Cevap, | Sınav , Ödev, |
6 | Kurumların yönetilmesinde gerekli temel yöntem ve teknikleri tanımak | Anlatım, Soru-Cevap, | Sınav , Ödev, |
Hafta | Ders Konuları | Ön Hazırlık |
---|---|---|
1 | Sistem ve Sistem Mühendisliği | |
2 | Kurum ve Kurum Mühendisliği | |
3 | Kurumsal Mükemmellik Modeli-Giriş | |
4 | Kurumsal Mükemmellik Modeli-Temel Kavramlar | |
5 | Kurumsal Mükemmellik Modeli-Kriterleri | |
6 | Kurumsal Mükemmellik Modeli: Liderlike ve Stratejiler, Stratejik Yönetim | |
7 | Kurumsal Mükemmellik Modeli: Çalışanlar ve Kaynaklar | |
8 | Kurumsal Mükemmellik Modeli: Süreçler ve Süreç Yönetimi | |
9 | Kurumsal Mükemmellik Modeli: Süreçler ve Süreç İyileştirme Yöntemleri | |
10 | Kurumsal Mükemmellik Modeli: Çıktı Kriterleri ve Performans Yönetimi | |
11 | Kurumsal Mükemmellik Modeli: RADAR Yaklaşımı | |
12 | Değişim Yönetimi | |
13 | Risk Yönetimi | |
14 | Kurum Kültürü |
Kaynaklar | |
---|---|
Ders Notu | |
Ders Kaynakları | 1-Rolstadas A. & B. Andersen, Enterprise Modeling: Improving Global Industrial Competitiveness, Kluwer Academic Publishers, London, 2000. |
Değerlendirme Sistemi | |
---|---|
Yarıyıl Çalışmaları | Katkı Oranı |
1. Ara Sınav | 85 |
1. Ara Sınav | 100 |
Toplam | 185 |
1. Yıl İçinin Başarıya | 50 |
1. Final | 50 |
Toplam | 100 |
AKTS - İş Yükü Etkinlik | Sayı | Süre (Saat) | Toplam İş Yükü (Saat) |
---|---|---|---|
Ders Süresi (Sınav haftası dahildir: 16x toplam ders saati) | 16 | 3 | 48 |
Sınıf Dışı Ders Çalışma Süresi(Ön çalışma, pekiştirme) | 16 | 3 | 48 |
Ara Sınav | 1 | 10 | 10 |
Ödev | 2 | 15 | 30 |
Final | 1 | 10 | 10 |
Toplam İş Yükü | 146 | ||
Toplam İş Yükü / 25 (Saat) | 5,84 | ||
Dersin AKTS Kredisi | 6 |