| Ders Kaynakları |
ALTUNIŞIK, R., R. Coşkun, S. Bayraktaroğlu ve E. Yıldırım (2007) Sosyal Bilimlerde Araştırma Yöntemleri SPSS Uygulamalı, 5. Baskı, Sakarya Kitabevi, Sakarya.
ARMSTRONG, Michael (1990) A Handbook of Human Resource Management, Kogan Page, 2nd Edit, London.
AYKAÇ, Burhan (1999) İnsan Kaynakları Yönetimi ve İnsan Kaynaklarının Stratejik Planlaması, Nobel Yayın Dağıtım, Ankara.
BOXALL, Peter, John Purcell ve Patrick Wright (2007) “Human Resource Management: Scope, Analysis and Significance”, in The Oxford Handbook of Human Resource Management, edit: Boxall, Peter, John Purcell ve Patrick Wright, Oxford University Press, New York, pp. 1-18.
BREWSTER, Chris (2002) “Transfer of HRM Practices around the World”, Human Resource Management across Countries: the Cultural Dimension, Athens University of Economics and Business, October 17 2002, Athens.
ÇAKIR, Armağan Emre (1999) Human Resources Management in International Context: With Special Reference to the UK, Spain and Turkey, Marmara University European Community Institute, PhD Thesis, İstanbul.
DİEPEN, B. Van, Iterson, A. van ve Roe, R. A. (2006) “Human Resource Management in Europe and North America: Similarities and Differences”, içinde The Human Resources Revolution: Why Putting People First Matters, edit. Burke, R. J. ve Cooper, C. L., Elsevier, Amsterdam.
ERÇEK, Mehmet (2006) “HRMization in Turkey: Expanding the Rhetoric– reality Debate in Space and Time”, International Journal of Human Resource Management, Vol. 17, No. 4, pp. 648–672.
GUEST, D. (1987) “Human Resource Management and Industrial Relations”, Journal of Management Studies, Vol. 24, No. 5, pp. 503-521.
KAUFMAN, Bruce E. (2007) “The Development of HRM in Historical and International Perspective”, in The Oxford Handbook of Human Resource Management, edit: Boxall, Peter, John Purcell ve Patrick Wright, Oxford University Press, New York, pp. 19-47.
ÖZDEMİR, Y. (2010) "Türkiye’deki İnsan Kaynakları Yönetimi Anlayışının Belirlenmesine Yönelik Bir Araştırma: İSO 500 Örneği", Sakarya Üniversitesi, SBE, Yayınlanmamış Doktora Tezi.
UYARGİL, C., Sadullah, Ö., Acar, A. C., Özçelik, O., Dündar, G. Ve Tüzüner, V. L. (2006) Cranfield Uluslararası Stratejik İnsan Kaynakları Yönetimi Araştırması 2005 Türkiye Raporu, İ. Ü. İşletme Fakültesi Yayını, No. 285, İstanbul.
UYARGİL, C., Adal, Z. , Ataay, İ. D., Acar, A. C., Özçelik, O., Sadullah, Ö., Dündar, G. ve Tüzüner, V. L. (2008) İnsan Kaynakları Yönetimi, Beta Yayınları, 3. Baskı, İstanbul.
|